Taxe d'ApprentissageEXONÉRATION DE LA TAXE DAPPRENTISSAGE
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D'un côté les entreprises qui sont assujetties à verser
de la Taxe d'apprentissage, de l'autre les Écoles, Centres de Formations
d'Apprentis, Lycées Technologiques et Professionnels, etc., qui sont
habilités à percevoir une part de cet impôt.
Sont redevables de la Taxe d'Apprentissage, toutes les Entreprises, personne
physique, groupements ou Association qui exercent une activité revêtant,
du point de vue fiscal, un caractère industriel ou commercial.
Sont affranchies du paiement de la Taxe d'Apprentissage, toutes les Entreprises
ayant pour but exclusif la formation première, ainsi que celles occupant
au moins un apprenti lorsque leur masse salariale brute n'excède pas
six fois le Smic annuel et, par ailleurs, les Groupements d'Employeurs composés
d'agriculteurs ou de Sociétés Civiles Agricoles (CGI
Article 224).
L'ENSAAMA est habilité à percevoir de la Taxe d'Apprentissage.
Pour les Entreprises assujetties, la Taxe d'Apprentissage est obligatoire
dès le premier salarié et dès la première année
d'activité, au prorata des salaires versés.
Le versement de la Taxe à l'Organisme Collecteur doit obligatoirement
être fait avant le 1er mars de l'année suivant celle du versement
des salaires pris en compte pour le calcul.
Les Centres de Formation, notamment l'ENSAAMA, reçoivent des Organismes
Collecteurs les montants dus, au plus tard, le 30 juin de chaque année.
Pour attribuer de la Taxe d'Apprentissage, par exemple, à l'ENSAAMA,
depuis le 11 novembre 2005, votre Entreprise est obligée de passer
par l'intermédiaire d'un Organisme Collecteur de Taxe d'Apprentissage
(OCTA) qui se charge de récupérer les informations nécessaires
et les versements (imprimé Cerfa n°11166*XX) puis de reverser les
sommes dues aux différents ayants droits et services fiscaux.
En ce qui concerne l'ENSAAMA, le chèque de l'OCTA doit être libellé
à l'ordre de l' :
"Agent comptable L. Claude Bernard / ENSAAMA".
La liste des OCTA habilités (CET Article L118-2-4) est publiée à l'adresse http://www.travail.gouv.fr/, rubrique « formation professionnelle ». (ou plus directement : Liste-OCTA-natio-06.pdf)
Pour la répartition du « Hors Quota » ou « Barème
», sachez que toutes les formations professionnelles de lENSAAMA
sont regroupées dans la catégorie B (niveaux II et III).
De plus, si votre Taxe brute est inférieure à 305 Euros, vous
pouvez nous verser la totalité du « Hors Quota » moins, le
cas échéant, les frais de stages - limités cependant à
4% de la Taxe Brute -, et les dons en nature.
Il est possible de connaître en quelques « clics » le montant
de la taxe à verser à un ou plusieurs Organismes Collecteurs ainsi
que tous les éléments constitutifs de cette taxe à l'adresse
http://www.intertaxe.org
rubrique «Simulation/
Complète».
Instituée en 1925, la Taxe d'Apprentissage est un impôt qui a
pour objet de faire participer les employeurs au financement des formations
premières à caractère technologique et professionnel,
dont l'apprentissage.
Les sommes reçues au titre de la taxe d'apprentissage sont essentiellement
utilisées comme suit :
Dans tous les cas, l'utilisation de la taxe d'apprentissage est conforme à la circulaire n°8 du 23 février 2006, B.O. 377 du Ministère de l'Éducation Nationale.
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| Ce présent document (PDF - 112 ko) |
| Imprimé Cerfa n°11166*09 (PDF remplissable - 172 ko) |
Imprimé Cerfa n°11166*09 (PDF non remplissable - 72 ko) |
Notice descriptive du Cerfa n°11666*09 (PDF - 44ko) |
Note explicative du Cerfa n°11666*09 (PDF - 24 ko) |
| Liste nationale des OTCA (PDF - 32 ko) |
Art. 224-2-2 du CGI (PDF - 60 ko) |
Document d'explication générale (PDF - 128 ko) |
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| Informations sur la TA (site impots.gouv.fr) |
Accès aux formulaires (site impots.gouv.fr) |